我是虚拟现实游戏公司总裁-第18部分

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级的豪门千金！”

　　　　他摊开手：“几千万？毛毛雨而已！”

第三十一章　太阳好大，人好多，坐着好辛苦（）　
五六月份正值毕业季，鹏城人才招聘市场里人山人海，挤满了或意气分发，或茫然无措的死大学生们。

　　　　鹏城作为华国四大一线城市之一，全国性的经济中心和国际化都市，历来都吸引着全省乃至于全国应届毕业生的关注，加上数以万计的外来务工人员，这里的人才招聘市场历来繁忙无比。

　　　　人才招聘市场有内场，外场之分。内场自然是市场里面，内场有棚子遮阳挡雨，还有专门的一张张桌椅，组成一个个的小摊位，供给那些前来招聘的公司，企业，或者工厂。那些招聘人员只要挂起牌子，然后就可以坐在椅子上等着接收简历了。

　　　　这些摊位自然是要钱的，每一个摊位都需要向人才招聘市场管理处缴纳一笔不菲的管理费。

　　　　李昂没有进入内场，而是在人才招聘市场的门口，也就是俗称的“外场”，找了个角落，掰开折叠凳坐下后，支起了刚刚做好不久的招聘广告牌。

　　　　倒不是因为他没钱交那笔管理费，而是因为他根本不知道怎么交管理费，事实上，人才招聘市场这种地方，他还是第一次来。

　　　　当年一毕业，他作为鹏城大学游戏设计与制作专业的学霸之一，直接就被学校推荐，通过校招进入了天盛公司，而并没有像其他同学一样，来这个摩肩接踵，大热天人挤人，挤成沙丁鱼罐头一般的地方走一遭。

　　　　而且，李昂一直认为“人才招聘市场”这个名字很搞笑。

　　　　“人才”是什么？用一句电影里的台词说，是“二十一世纪最宝贵的资源”。

　　　　那“市场”又是什么？是菜市场，是批发市场，是超市，是廉价货，打折货，是那些上不得台面的日常商品待着的地方。

　　　　没有一家提供高端商品的商店会用市场这个名字，没有一家拍卖金银珠宝，古董艺术品的拍卖行会和市场搭上关系。

　　　　“二十一世纪最宝贵的资源”又怎么会出现在“市场”这种地方呢？

　　　　但好在，李昂不是来这找“二十一世纪最宝贵的资源”的，他是来这招人当苦力的，招人充门面的，招人赶紧把公司框架搭起来的。

　　　　他的要求不高，招聘广告牌上的内容自然也就简单。

　　　　【天昂电子娱乐有限公司招聘启事】

　　　　根据工作需要，本公司现公开招聘以下职位。

　　　　“公司前台”

　　　　招聘人数：1~2人

　　　　基本要求：性别女，年龄18至25周岁之间，五官端正，面容姣好，本科以上学历，工作态度认真，工作态度良好，善于与人沟通。

　　　　工作时间：周一至周五，早9：00至晚18：00。

　　　　工作待遇：实习期基本工资3000元，全勤奖500元，实习期满后工资上调，并缴纳五险一金。

　　　　“软件测试工程师”

　　　　招聘人数：5~8人

　　　　基本要求，：性别不限，年龄22至30周岁之间，五官端正，本科以上学历，工作态度认真，工作态度良好，善于与人沟通，精通至少1门编程语言，熟悉Python、Perl、JavaScript，Php语言中的一种或几种。

　　　　工作时间：周一至周五，早9：00至晚18：00。

　　　　工作待遇：实习期基本工资3500元，全勤奖500元，实习期满后工资上调，并缴纳五险一金。

　　　　“游戏软件开发工程师”

　　　　招聘人数：5~8人

　　　　基本要求，：性别不限，年龄22至30周岁之间，五官端正，本科以上学历，工作态度认真，工作态度良好，善于与人沟通，精通至少2门编程语言，熟悉Python、Perl、JavaScript，Php语言中的一种或几种。

　　　　工作时间：周一至周五，早9：00至晚18：00。

　　　　工作待遇：实习期基本工资4000元，全勤奖500元，实习期满后工资上调，并缴纳五险一金。

　　　　……

　　　　“保洁员”

　　　　招聘人数：1

　　　　基本要求：男女不限，年龄在30至50岁之间，无学历要求，要求身体健康，有健康证明，遵守工作纪律，公司规章制度，吃苦耐劳，下岗职工以及有相关工作经验者优先。

　　　　工作时间：周一至周五，早8：00至晚19：00。

　　　　工作待遇：实习期基本工资2500元，全勤奖500元，实习期满后工资上调，并缴纳五险一金。

　　　　……

　　　　林林总总，李昂的招聘广告上列出了十多个职位，几乎包括了一家游戏公司所需要的所有职位。

　　　　当然，公司中最重要的财务会计，以及助理秘书等一些职位并没有包括在内，而是被李昂交给了专业的猎头公司。

　　　　李昂的招聘公告在其他一众公司，企业，工厂的招聘告示中并不起眼，但却也有着和他们不一样的地方。

　　　　比如说对工作经验的要求，李昂招聘的所有职位，除了保洁员，都没有工作经验的要求，甚至都没有“有相关工作经验者优先录取”这样的话。

　　　　很简单的道理，有好多年工作经验的人，又怎么会来人才招聘市场这种地方呢？那些被公司开除的，或一时激动下直接辞职的，每天又有多少？大多数离职的人，不是已经找好了下家，就是准备自己创业了。

　　　　而来人才招聘市场的，大多都是刚毕业的死大学生或者进城务工的农民工。人家没有工作经验就找不到工作，找不到工作自然就没有工作经验。

　　　　为了不陷入这样的死循环，李昂干脆就去掉了工作经验这个选项。

　　　　另外不同的地方，就是对工作时间与工资待遇方面的清晰注明。

　　　　现在鹏城的最低工资标准是2130元，也就是说，无论招人干什么，最少都要付给对方2130元每月的工资。

　　　　资本金的良心都是黑的，在人才招聘市场上招聘的那些公司，绝大多数都只肯付给对方这个最低工资标准，而且，如果要缴纳五险一金的话，还会在这2130元中扣除一部分，到最后，对方能拿到手，有1800元就算好的了！

　　　　而且，他们往往一直强调吃苦耐劳，有拼搏精神，而不肯注明确切上班时间，说到底，就是想让人加班嘛。

　　　　而他们标注的工资待遇，动辄4000起，5000起，但极少有人会注明这4000块，这5000块的工资是怎么组成的。

　　　　2130的最低工资，加上2000块的加班费，这也是4000起，不是么？

　　　　这都是很低级的骗术，骗的就是那些刚刚毕业的，什么都懂的死大学生，看着四五千的工资，然后被他们拉到血汗工厂里，每天12个小时，乃至更多时间的机械式劳作……这样四五千的工资，真的值得么？

　　　　李昂不想骗人，不打算让任何一位员工加班，也不想死抓着最低工资标准剥削员工，所以，他将一切都写得明明白白，而且在工资待遇上也尽量放宽优待。

　　　　人才市场门口人来人往，很多一时间挤不进去内场的人也停下脚步，开始驻足那些外场的招聘广告。

　　　　可能是看出了李昂的诚意，一上午的功夫，李昂就收到了几百分简历。

　　　　而且，里面有几份简历被李昂偷偷的折了一个角。

　　　　它们来自于几个貌美，声甜，胸大，腿长的妹子。

第三十二章　我就想想，想想也不可以么（）　
等到天色慢慢暗下来，等到内场的一个个招聘摊位开始收工，等到整个人才市场里的人影都稀稀落落了，李昂才捧着一大叠的各式简历，坐地铁回到了家。

　　　　晚上吃过饭，他也没有接着开发《抗日奇侠传》，而是开始对这些简历进行筛选。

　　　　毕竟今天一整天李昂收到的各式简历足足有七八百份，如果每一个人都叫过来面试，那得面试到猴年马月去啊。所以，前期的筛选是必不可少的。

　　　　先把折了角的十多份简历放到一边，然后李昂就开始了飞速的筛选审核。

　　　　一看就五官不端正，贼眉鼠眼的，影响心情。不通过！

　　　　三年里连续换了六家公司？这都跳槽跳习惯了啊，六姓家奴！不通过！

　　　　民办培训机构学的编程？那就是没学历咯？都说了要本科了，还投过来干什么？不通过！

　　　　校学生会干部，成功组织过多次校内活动？我请你来是当干部，组织活动的么？不通过！

　　　　有三年编程工作经验，但是是专科学历？嗯……那就留下来看看再说。

　　　　哎呀，我擦，证件照都照得这么帅！要是进了公司，岂不是抢了我这个大老板的风头？不通过！

　　　　有多年游戏经验，精通各种单机及网络游戏……哎，专业能力介绍呢？你不是计算机编程专业的么，合着你在学校里就打游戏了？不通过！

　　　　嗯，这个还行，面黄枯瘦，眼镜还那么厚，一看就是个当程序员的好料子！

　　　　……

　　　　3个多小时的认真筛选后，最终47份简历摆在了李昂面前，加上旁边13份软妹子的简历，正好筛选出60份。

　　　　看看时间，22：08，这个时间，大家应该还没睡！

　　　　李昂开始按照简历上留着电话挨个对这些人进行面试通知。

　　　　最先通知的当然是软妹子。

　　　　嘟，嘟，嘟……

　　　　“喂，请问是王欣茹小姐么？”

　　　　“我们是天昂电子娱乐有限公司的，您今天在我们公司人才招聘处投递了一份简历是么？”

　　　　“对，您的简历我们已经看到了，经过人事部的认真筛选，觉得您的条件非常适合我们公司前台这个职位。所以特地通知您来参加我们公司的面试。”

　　　　“是的，没有笔试，只有面试，面试也只有一轮，通过后最快第二天就可以签订劳动合同，来公司上班。”

　　　　“面试的时间是5月21日上午9点至下午5点。对，就是在后天，地点是鹏城高新技术开发区，华科商务大厦八楼，乘坐地铁7号线，到高新园区站下，走2号出口出来，向前200米就是了。”

　　　　“不用担心，具体时间和地址我稍后会发送至您的手机上的，并且无论面试通过与否，我们公司都会向每一位面试者提供50元的交通与就餐补贴。”

　　　　……

　　　　打完了十三个软妹子的电话，听完了一声声或软糯，或冷艳，或呆萌，或娇嗔，或认真的好听声音，接下来就是其他那些程序员，测试员，保洁员之类的。

　　　　这一次不打电话，直接群发短信：

　　　　“我们是天昂电子娱乐有限公司，您的简历我们已经收到，您的条件达到了本公司的招聘标准，请于5月22日上午9点至下午5点之间，来本公司进行面试，面试通过后即可签订劳动合同，成为本公司员工。本公司的地址为：鹏城高新技术开发区，华科商务大厦八楼……”

　　　　群发完短信，李昂就把那60份通过了的简历用文件袋收了起来，而将那些没通过的堆到了一边。

　　　　照理来讲，那些没通过筛选的简历也应该给一个回复的，毕竟人家好心好意投简历给你，在家中不知道等得有多心焦，能有一个确切的回复，哪怕是不通过的回复，也是极好的。

　　　　但是，李昂这边人力资源实在跟不上，刚才打了十几个电话，还有两个没打通的，加上群发47个人的短信，就足足花了他2个多小时时间，要是要把这那剩下的七百多份简历一一回复，今天晚上不睡觉了也弄不完啊。

　　　　所以，只能像其他公司一样，放在那就算了。

　　　　嗯……等以后公司人事部建立起来了，再说吧。

　　　　至于为什么要把面试时间安排在后天，原因也很简单，现在整个公司办公室了都是空空荡荡的，总不能大家坐在地板上面试吧。

　　　　明天的时候，李昂还得先去买一套桌椅过来，也不用很多，一张桌子，两张椅子足以。到时候两个人人在无比空旷的办公室里相对而坐，面试起来当然更加有意境一些，也更加的震撼人心。

　　　　还有那个交通与餐饮补贴，这是李昂向那些大公司学的，这些国际著名的大公司，一个个有头有脸，财大气粗，在邀请他人参加面试时，大多会发放一定的补贴。

　　　　而一些小公司，在经营上一向以节省为荣，在他们的心目中，请你来面试，那是看得起你，是你在求这份工作，不问你要钱就算好了，还想要补贴？简直是做梦！

　　　　但在李昂的心目中，他的天昂公司现在虽然名不见经传，但未来必将是世界最顶级的大公司！很有可能没有之一的那种！

　　　　那从一开始，就要表现出大公司的气魄！

　　　　50元补贴，60个人也就3000块钱而已，自己现在堂堂一个百万富翁，难道还拿不出来？

　　　　而且，面试这种事情，不是你请人来，人家就一定会来的。

　　　　同样的时间，很有可能其他公司也发出了邀请，甚至那家公司还要更加有名一些，那到底去哪里参加面试，就看面试者自己怎么想了。

　　　　李昂之所以把时间放那么宽，早上九点到下午五点都可以参加，还发放补贴，就是为了让别人更加愿意过来面试，更加愿意在天昂公司工作。

　　　　当然，关键是那些软妹子，长得漂亮的妹子在哪里都是优质资源。其他公司的那些人才招聘人员也不是傻子，瞎子，万一和自己抢怎么办？折简历这种小技巧可算不上多高深，万一他们也会呢？

　　　　哎，等软妹子进了公司，见到了我这个大老板的身家财力，见到了我们公司背后企鹅爸爸的大腿……

　　　　到时候，嘿嘿嘿，还不是钩钩指头的事情……

　　　　李昂洗好澡，躺在床上，在各种想入非非中，进入了梦乡。

第三十三章　这个名字，我一定在哪里听到过！（）　
拖着一身的疲惫，吴海涛回到了寝室。

　　　　又在人才招聘市场晃荡了一整天，投出去四五十份简历，但还是徒劳无功。

　　　　吴海涛知道，自己读的这个只是个垃圾三本，学的又是最大众化的计算机软件编程，在现在这个大学生多如狗的时代，完全处在食物链的最低端，甚至在很多大公司的标准中，他们都是完全排除在外的。

　　　　当然，这几个月他跑了无数次人才招聘市场，他也不是没有收获的，也得到过几家小公司的面试通知，跑过去面试过几次。

　　　　但是，无一例外，这些面试他全都没用通过。

　　　　倒不是人家小公司看不上他这个三本大学出身的新手程序员，一些公司的用人标准还是很宽泛的，哪怕是社会培训机构出身的野鸡程序员他们也是要的。

　　　　不通过是因为他自身的原因，他小时候得过一场大病，直到现在人都显得面黄枯瘦，瘦瘦弱弱的，加上他高度近视，戴着的眼镜厚如锅底，整个人看上去就是一副体弱多病，随时随地会倒地吐血的虚弱样子。

　　　　那些小公司当然不介意用一些新手程序员来节省成本，但没有一家公司不介意员工干着干着就突然死掉了。而且程序员这个工作大家都知道，加班是常态，万一加班时猝死了，那岂不是个大麻烦？

　　　　所以，即便是一些完全没有学历要求的血汗工厂，都把他劝了回去。

　　　　叹了口气，吴海涛放下了挎包，直挺挺的躺在了宿舍的床上。

　　　　毕业考与毕业典礼都已经结束了，宿舍里的室友们早已各奔东西。

　　　　他们有的回了老家，借着父母的关系找了份清闲工作；有的进入了一家小型办公软件公司，成为了公司里最底层的苦逼程序员；有的找父母借了笔钱，和女朋友一起开了家小餐馆；有的被骗去了东完镇，在一家服饰厂里三班倒的缝衣服……

　　　　现在整个宿舍只剩下了