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重生之激情燃烧岁月-第184部分
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大年初八，李思明一早就上班了，当然他没父亲更早。新春新气象，李思明怀着对未来的美好期盼，兴冲冲地开车上班。
郑秘书今天上班来得早，事实上年初五她就来上班了。李思明看着桌上积累的一堆文件，实在是郁闷。
“李先生，有个北京的慈善基金会的陈先生，计划将在下月来拜访您，请问您有何意见？”
“哦？这个你安排，这个慈善基金会其实就是曾先生和我们几位办的。这位陈先生是我们的老朋友了，你安排一下，只要提前告诉我安排的具体时间就行。”李思明道，“顺便提醒你一下，如果有两位自称是中国科学院的老先生要来，请你告诉他们我随时恭候！如果他们未约就登门了，请你在第一时间通知我，他们是我最尊敬的客人，这个你要记在心上！”
这位陈诚陈大会长，在北京忙得不变乐乎，大方地掏钱做善事，还不用担心没钱，这事要让谁干谁高兴，不过这位陈大会长对工作十分认真负责的，这也是李思明等人愿意掏钱的原因，做这种善事，光有热心肠是不行的，还要脚踏实地，并有一颗负责任的心，陈诚是把这事情当成一项伟大的事业来做的。这次他来，当然是对前一年的工作进行一次汇报，并征求出资人的意见。
至于那两位中科院的老先生，李思明是期待已久的，恨不得主动邀请，不怕他们来，就怕他们不来。李思明决心要做一个心地善良的狼，已经很久了。只是这两位老领导，一点也不“知情识趣”，配合一下自己，抓紧时间来深圳。就像说相声，有捧哏的才有趣，单口相声就是单口相声，太没意思了。
“好的，李先生！”郑秘书答道，“请您放心，让每一位拜访者宾至如归，是我们当秘书的职责。”
郑秘书继续报着流水帐：“还有，李先生，香港电影金像奖组委会邀请您参加本届颁奖盛典，希望您能做颁奖嘉宾，另外著名影星齐琪小姐也特意打来电话，希望能邀请您参加，嗯，这可是我的偶像啊！”
“不去，没空！”李思明回答得很干脆，“你跟齐琪小姐说，我不当导演已很多年！”
靠，想当年没人把自己当回事，现在自己不干电影了，更不用给别人面子了。当年自己这个香港人口中的大陆仔，在香港拍的第一部电影，受到了排挤，要不是跟银都机构合作，恐怕是血本无归了，连放映的影院也找不着。伴随着自己在好莱坞的成功，让一些香港电影圈内人坐不住了，有些人旧事重提，为自己打抱不平，自己开创的“新武侠电影”早已改变了香港武侠电影的模式，越来越多的让人眼花缭乱的武打设计得到重视，包括自己在好莱坞拍的时装功夫片，在香港也备受推崇，跟风之作铺天盖地，早就不是李思明印象中的香港电影发展史了。
香港电影现在日子过得很不错，在未来的十年之内仍会很不错。虽然现在圈内许多人对好莱坞不屑一顾，但是冲着自己创造的票房，也不得不让人侧目。武打设计陈指导在好莱坞混得风生水起，让一些人看得眼热，已经有一些人通过那位跟自己关系不错的刘导演，还有人找到李思明发现并一手捧红的齐琪，想登陆好莱坞，对于这样的事，李思明也颇为支持。
李思明早已经“金盆洗手”了，他从来就没当自己是娱乐界的一份子。所以对这样的邀请他根本就不在乎，他现在从事的才是他愿意做的，并且是愿意终身奉献的事业，其它的不过是过眼云烟。
“集团旗下的美国麦克肯纳公司的总经理，大卫·弗兰克尔先生，想确认你是否参加第58届奥斯卡颁奖晚会，要知道，你这次很有可能蝉联最佳导演的桂冠。”郑秘书笑了笑，接着道，“昨天他打电话到香江电影公司的。”
“同样没时间，不过我一定要支持弗兰克尔先生的工作，更不能得罪了其他外人，否则将来电影公司在美国不好混。”李思明放下手头的文件，抬头打量了一下郑秘书，“你代替我去怎么样？”
“我？”郑秘书吃惊地说道，一脸不可思议。
“就是你，没问题吧？”李思明笑着道，使了激将法，“机会难得，你不是号称喜欢我的电影吗？这次让你代表我见见好莱坞的大明星。要不，你以前所说的就是谎话？”
“这个……要是其它事情，我倒是无所谓。万一要是得奖了，站在那么多大明星大导演面前，我要是出洋相了，不是给你丢面子吗？”郑秘书道。
“对自己要有信心嘛。我很看好你，万一要是得奖了，你就站到台上，看着大厅对面的天花板，当底下的人都是木头、笨蛋、瞎子和聋子，感谢这个感谢那个，念完台词就行了！”李思明诱惑道，“你想一想，你去了，就可以见到那么多你心仪已久的大明星，我一定会让弗兰克尔先生照顾好你，想跟谁合影就跟谁合影，想要谁签名就要谁签名。今天你领奖了，明天香港的报纸就说了，又一位香港人获得奥斯卡小金人，那多神气？你老爸你弟弟妹妹见到了，也为你骄傲的。再说了，要是美国人发什么超级大红包的话，绝对抵得上你一年的薪水，也归你了，这么多好事，你还犹豫什么？”
“嘻嘻，听起来很不错，有这么多好处可以拿，你不会骗我吧？”在李思明的游说下，她怦然心动。
“你这不是怀疑我的人品吗？我骗你会得到什么好处？我还怀疑你到时候，一不小心，有损我的伟大光辉的形象！”李思明没好气地说道，“这可是我最后一部电影，要是过些年，人家写电影史的人在书上写着，中国著名导演李思明先生最后一次得奖是在某年某月，当时是由他的秘书，来自香港的美丽的郑英洁小姐上台领取的，你看多了不起？”
“那么，作为公司的雇员，我服从安排！”郑秘书被李思明的话吸引住了。她口中说是勉为其难，不过她的表情可没有一丝很为难的样子。
“你恐怕是全中国唯一的一个跟上司讨价还价的秘书了！”李思明笑骂道，“我这个人是不是很没有权威？想当年，我……”
“没有啊，我觉得你很平易近人！”郑秘书，“这可是褒义词哦！”
“看来，我得板着脸才行，要不然总有一天我会忘记自己是副总裁滴！”李思明感叹道。
一年之计在于春。微星科技下属之香江电器已经出发了，虽然一次质量危机差点让公司万劫不复，但是在李思明等人的巧妙处理下，转危为安，还成功地改变了香江电器的市场形象。这第一步走得有些惊险，有些艰难，但却很值得思考，李思明等人从中也得到了一些经验。李思明等六位股东，今天聚在一起，讨论着未来的发展规划。虽然大家都很乐观，但是却也十分谨慎。
徐大帅作为执行副总裁，首先发言：
“目前，我们总共销售了三千两百台彩电，由于我们只是试生产，对市场进行试探，这个产能实在是太小，远远达不到本省内的需求，现在看来我们当初的计划有些保守。我们现有的设备最大产能可以达到每月五万台的产能，如此一来我们的人手就远远不够，加上人员培训，也要花费大笔的钱和时间。
另外市场的容量值得怀疑，全国每一省各地都有电视机厂，甚至一个省有数家，产能、质量参差不齐，老百姓的购买力也有限，能买起彩电的人也并不多。买得起基本上都有了，这又有一个市场饱和度的问题，现在看来，我们对市场的研究还是不够！
还有一条不可忽视的难题，那就是各地市场条块分割，地方保护主义严重，各地政府当然希望老百姓都买本地工厂生产的彩电，商场里也尽量采购本地品牌的彩电。我们也听说过有地方扣留外地商品的报道。目前因为前期的新闻效应，我们虽然吸引了一部分外省的客户，但是这个效应能起到多大的作用，还很难说，即使外地的需求量较大的话，我们为了保证我们的售后服务跟得上，又得招一批人手充实到外地，从管理和财务的角度来讲，也要加大投入和管理的难度。
所以我建议，我们还不能将步子迈得太大，立足于广东省内的市场，做好我们的品牌，夯实我们的产品良好形象。”
因为地方市场条块分割，不能形成一个统一的市场，地方政府也为了本地的利益，往往会刁难外地的企业，今天来检查一下，明天给你开个罚单，巧立名目来个乱收费实在太正常了。这个只有当了九十年代后半期才有很大的改善。这不是李思明等人能够解决的，强龙不压地头蛇，是至理。除非你提供别人生产不了的紧俏商品，或者需要进口的高精端产品。
张华说道：“现在生产线的运转状况良好，自从去年年底的质量事故以来，我们员工的质量意识得到提高，引入了国外现代质量管理方法，特别是在现场管理方面有了明显改善，我同意大帅的看法，我们的步子还不能迈得太大，说实话我们都是在摸索着管理一家公司，要一步一个脚印才行。”
渡边三郎道：“我觉得我们在产品本身上可以多下功夫，比如我们产品的外观上做到尽善尽美，要让顾客走进商场，在一溜彩电中，一眼就能将我们的产品区分出来。另外考虑到国内供电系统不完善，电压不稳的情况，我们是否可以在产品设计上考虑到这一点？提高我们产品寿命。还有，考虑到一些地区由于地形和电磁的影响，信号质量不高，那么我们就从放大彩电接收信号的能力上入手，想想吧，别的品牌彩电无法获得稳定的图像质量，而我们的彩电由于在信号接受能力上强，而让顾客‘情有独钟’，顾客会怎么想？在营销学上，这就是差异化。人无我有，人有我好，人好我优，总是领先一步。”
曾智说道：“我觉得关于市场方面，广东省外我们暂不进入，我们倒是考虑一下香港市场，这一市场购买力上是没说的。并且，这一市场完全是自由竞争，只要产品过硬，就一定会有市场，对于我们来说，还要在营销上下一些功夫。”
袁侯道：“我也同意加强香港市场的营销，原因有三：一是因为我们国家对出口有优惠政策；二是香港是个自由港，也不需交关税；三是香港就在眼前，运输成本低，再加上我们产品本来的成本就低，那么我们产品的竞争力是有优势的，关键就是质量上一定要保证。”
李思明看着诸位股东你一言我一句的，说得头头是道，心里十分高兴。他伸出双手，热烈地鼓掌，不过没人响应，更没有掌声雷动。浪费自己的感情啊！
李思明清了清嗓子，老板总是最后做总结发言滴：
“哎，你们把该说的都说了，我都不知道该说什么好，下次我要求第一个发言。
关于产能，这个我们说了不算，要让市场决定，市场部要下功夫研究一番，研究这个需求到底有多少，那么我们的产能扩充就有了依据。这个要快，给市场部下个期限，以后我们在分配任务都要注意这一点。我说过要像解放军学习，军队里在下达命令时，一定是准确无误并且是有完成期限的。所以军队是一支最有执行力的组织！对于我们这个新公司尤为必要。
关于产品设计本身，我十分同意渡边的观点，这个所谓‘差异化’深得我心啊，咱们就要跟别人不同，如果在顾客眼里，我们跟其它厂的产品一个样，那我们就没必要打香江牌了，给别人加工挣点加工费得了。所以技术部一定要加强研究，这个研究不是呆在办公室里研究，要跟市场部合作，要深入到市场一线，听听顾客有什么要求。科技以人为本，这个设计工作是根据顾客的需求来设计的，就是以人为本。我们靠数量取胜，因为这个我们即使拼命增加产能，也达不到国营大厂的水平，但是我们可以从单件商品的毛利率上下功夫，这就要在品牌形象、技术等级和差异化上下力气。
香港市场值得研究，价格会是我们的优势，但是我们要警惕，在许多人的眼里，价格低就是低档货，是质量得不到保证的商品。我们可以使用这个优势，但是不能依靠这个优势，因为一旦在消费者的眼里形成了思维定势，那我们的品牌形象就被固定了，这是我们要避免了。将来我们的目标是做高档的产品，因为利润对于一个公司来讲是最关键的。
另外，在电视机用IC方面已经取得了成果，在这方面我们有专家，一旦我们的晶圆厂建成，我们可以自己生产，而且从工艺上来讲，更先进，集成度要高得多，至少减少百分之五的成本。
最后，我想再谈晶圆厂。现在已经完成了三分之一的工作，大约夏天的时候，就可以试生产，将来一定还有更多的问题出现。这是一个复杂的工作，不过到那时候，一批在美国的留学生就会学成归国，他们当中有许多人在美国各大半导体公司有过经验，到时候一定会帮上大忙。所以大帅要会同人力资源部考虑一下如何安排好后勤，他们对于我们来讲是关键，能留住人就是了不起的工作。”
……
经过认真总结，开展了批评与自我批评，交换了各自的意见和看法，统一了全体人员的思想和工作思路，纷纷表示坚决执行李思明“科技以人为本”的伟大战略，努力开创微星科技的新局面。最后，与会人员深入细致地讨论制定了全年的工作计划和三年发展纲要，并表示为此鞠躬尽瘁，死而后已。
“各位，我后天要去香港一下，先请个假！”开完会，徐大帅说道。
“正好，后天我也回香港，咱们一起？”渡边三郎边收拾着文件，边说道。可是徐大帅一溜烟早就闪了。
曾智和李思明相视一笑，曾智道：“渡边，你就别耽误人家的美事了。”
“我说错话了吗？”渡边一脸不解，表情很无辜，“跑得比兔子还要快！”
“没有，你没说错话，只是时间不对。”李思明笑着道，“有时候，好心也会办错事滴！”
李思明将徐大帅香港之行的目的解释了一番。
“哦，原来如此，这有啥不好意思的。不过我更要跟他一起去了！”渡边恍然大悟，“你们不知道，我老婆刚开了一家婚纱店，这个有钱的大客户怎么能这样白白地从我眼前溜了呢？”
“……”李思明等人齐晕倒。
第一百四十五章 迈步从头跃
1986年3月3日，农历正月二十三。
这一天的早晨8点，李思明从笔筒里取出一支铅笔，在办公桌上的台历上画了一个大大的问号和一个大大的感叹号之后，让郑秘书泡上一杯浓茶，捧着茶杯离开了办公室，继续扎进晶圆厂的建设之中。
这一天的上午8点半，苏成功博士，在了解昨日的工作进展情况之后，又例行召集自己的手下，对今天的工作进行分析和讲解，然后各项目小组分头去忙自己的任务去了。
远在大洋以东的美国，陈剑刚从加大的鲍威尔图书馆出来，揉了揉发酸的双眼，草草地填饱了肚子，喝了一杯浓浓地咖啡并且花上两分钟感叹一下生活是如此千篇一律之后，又回到了图书馆检索起最新科技资料。与此同时，我们的老叶同志，他的校友，在读博士生叶向东正利用实习的机会，在数百公里之外的某半导体巨头公司的研究室里，紧张地参与某个项目的研究。
与此同时，在首都北京，四位国宝级老科学家在这一天，联名给中共中央写信，提出要跟踪世界先进水平，发展我国高技术的建议。经过广泛、全面和极为严格的科学和技术论证后，中共中央、国务院批准了这一建议，这就是后来著名的“863计划”。从这时起，“863计划”成为中国进入高技术领域的一个划时代的符号。作为�
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